Einer der wesentlichen Erfolgsfaktoren für Projekte ist Begeisterung. Wenn Menschen sich für ihre Arbeit, für das gesteckte Ziel begeistern können, ist fast alles zu erreichen. Projektziele scheinen von sich aus allerdings nicht immer sonderlich attraktiv zu sein. Denken Sie nur an Ziele wie z.B. die gesetzeskonforme Behandlung von Daten aus der Vergangenheit, der Umgang mit [...]

Foto: Dirk Paeschke, www.kostenlos-fotos.de Von der EU ist man in Sachen Regularien einiges gewöhnt. Der Volksmund spricht ja nicht grundlos von Bananenverordnungen und Gurkenparagraphen. Und erst am Samstagmorgen gab es wieder einmal eine Kostprobe davon, dass gut gemeinte Regeln ganz schön böse Effekte haben können. Ich saß mit Kaffee und Butterhörnchen am Frühstückstisch, als ich [...]

Bitte nehmen Sie sich 5 Minuten Zeit, gleich jetzt. Suchen Sie sich einen ruhigen Platz, setzen Sie sich gemütlich hin und dann starten Sie: Gehen Sie gemeinsam mit Ihren Gedanken spazieren. Beobachten Sie, welche Gedanken Ihnen durch den Kopf gehen, wie schnell wechseln die Bilder? Sind die Gedanken zu schnell, können Sie kaum hinterherkommen, müssen [...]

Während meiner Ausbildung zum systemischen Organisationsberater bin ich einmal von einem Kollegen gefragt worden, wie denn meine Ausbildung so aussieht. Unter anderem erzählte ich ihm, dass wir uns in der  Peergruppenarbeit sehr ausführlich mit dem Thema Fragen beschäftigen, da Fragen im Zentrum der systemischen Beratung stehen. Der Kollege war sofort sehr interessiert und wollte unbedingt [...]

Überall, wo Menschen zusammen arbeiten, gibt es Verhandlungen. In meinem Job als Firmenchefin bin ich eigentlich ständig damit beschäftigt, etwas auszuhandeln und mich mit Kunden, Mitarbeitern und Dienstleistern über Konditionen und Vorgehensweisen zu einigen. Meistens macht das richtig Spaß, und auch wo es in der Sache wirklich hart zugeht, haben viele Verhandlungen erfreuliche Seiten: Humor [...]