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Too old to work, too young to die? Warum die Generation 50+ bei jungen Unternehmen alt aussieht
Beitrag von Dr. Monika Setzwein
// Führung / Konflikte / Motivation / PsychologieEgal wie hip Ihre Sneaker sind, wie gut die Fitness und wie stylisch das Brillengestell – wenn Sie die 50 überschritten haben, werden Sie feststellen, dass Ihr Stern am Arbeitshimmel sinkt, langsam aber stetig. Das gilt natürlich nicht pauschal, aber …
30. Juni 2017
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