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Gruselfaktor Roboter – neue Erkenntnisse der Robopsychologie

Beitrag von Dr. Monika Setzwein

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Akzeptanz ist eine Schlüsselkategorie für neue Technologien. Denn was nützen teure Innovationen, wenn niemand sie will? Oder alle Welt sich gruselt? Die Robotik, der für die nächsten zwei Jahrzehnte ein rasanter Aufstieg vorhergesagt wird, hat ein solches Gruselproblem. Je menschenähnlicher …

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14. Dezember 2017

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Einfluss nehmen – mikropolitische Taktiken im Unternehmen (und eine Anleitung zum Selbstcoaching)

Beitrag von Dr. Monika Setzwein

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Wie schaffen Sie es, das zu kriegen, was Sie wollen? Sind Sie ein Schmeichler, ein Argumentationsgenie oder der Hausdrache, vor dem alle kuschen? Es gibt viele mikropolitische Taktiken, um die eigenen Ziele und Interessen am Arbeitsplatz durchzusetzen. Wie erfolg- oder …

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17. August 2017

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Macht Erfahrung klug? Typische Pannen im Lernprozess von Organisationen

Beitrag von Dr. Monika Setzwein

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Darüber, ob und wie Organisationen lernen können, ist in den letzten Jahrzehnten viel nachgedacht und geschrieben worden. Spätestens seit Senges Bestseller über die Lernende Organisation ist das Thema ein Dauerbrenner auch in Unternehmen. Und ständig kommen neue Studien, Thesen und …

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9. Juni 2017

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Wenn der Change zum Dauerzustand wird: Ungerichtete Innovationen durch agile Netzwerke

Beitrag von Dr. Monika Setzwein

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Der Veränderungsdruck auf Unternehmen ist hoch. Change-Treiber wie die Digitalisierung verschärfen die Lage weiter. Doch wie sollen Unternehmen es schaffen, sich (und ihre Produkte) am laufenden Band neu zu erfinden, wenn sie doch gleichzeitig ihr Tagesgeschäft am Laufen halten müssen? …

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27. April 2017

 
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